(Senior-) Consultant Unter­nehmens­beratung mit hoher IT- & Inno­vations­affinität (m/w/d), 80-100 %

Du willst KMUs bei zentralen unternehmerischen Entscheidungen begleiten und gleichzeitig die digitale Zukunft eines dynamischen Beratungsunternehmens gestalten?

Bei SOLVER verbindest du Beratung und Technologie zu einer Rolle mit viel Gestaltungsfreiheit. Etwa die Hälfte deiner Zeit arbeitest du – orientiert an deinen Stärken und Interessen – in anspruchsvollen M&A-, Bewertungs- und Corporate-Finance-Mandaten. Gleichzeitig treibst du voran, dass SOLVER digitale Chancen früh erkennt, neue Technologien gezielt einsetzt und Innovation konsequent im Alltag verankert.

Was dich in deiner Rolle bei SOLVER erwartet

Consulting (+/- 50 %):

  • Mandate mit Impact: Je nach Seniorität unterstützt oder leitest du eigenständig Mandate in den Bereichen M&A, Corporate Finance, Bewertung, Unternehmensnachfolge oder Steuern.
  • Direkte Einblicke und Verantwortung: Du betreust Mandate end-to-end und baust deine Verantwortung im Kundenkontakt gezielt aus.

Interne IT-, KI- und Innovationsthemen (+/- 50 %):

  • Digital by Design: Du entwickelst unsere Arbeitsweisen mit daten- und technologiegetriebenen Ansätzen kontinuierlich weiter und stärkst so die Qualität unserer Beratung.
  • Innovator-Mindset: Du identifizierst neue KI- und IT-Lösungen, validierst sie im Team und implementierst jene, die SOLVER spürbar weiterbringen.
  • Ideen in Alltag verwandeln: Du optimierst unsere Prozesse in ClickUp, in unserem ERP sowie in weiteren Tools – und verankerst digitale Innovation im Tagesgeschäft.

Was du mitbringst

  • Beratungs- oder Transaktionserfahrung: Du verfügst über mehrjährige Erfahrung – idealerweise in einer beratungsnahen Rolle – in einem oder mehreren der folgenden Bereiche: M&A, Corporate Finance, Bewertung, Nachfolge, Steuern oder Firmenkundenberatung.
  • Tech- & KI-Mindset: Du hast eine sehr hohe und nachweisbare IT- und KI-Affinität, die du aus Studium, Praxis oder privatem Interesse mitbringst.
  • Business-Drive mit Umsetzungskraft: Du denkst strukturiert und hast einen ausgeprägten Qualitätsanspruch sowie die Fähigkeit, komplexe Themen pragmatisch umzusetzen.
  • Neugier und Interesse: Du interessierst dich für die wirtschaftlichen, persönlichen und strukturellen Herausforderungen von KMUs, arbeitest dich gerne in neue Themen ein und entwickelst passende Lösungen.
  • Mindset: Du bist offen für konstruktives Feedback, lebst echten Teamgeist, bringst dich aktiv ein und entwickelst dich gemeinsam mit uns weiter.
  • Sprachen: Du bist mit Schweizerdeutsch vertraut und kannst dich in Gesprächen mit unseren Kund:innen sprachlich sicher bewegen.

7 Gründe, warum du bei uns arbeiten solltest.

Wir schaffen echte Erfahrungen.
Ob Generalist:in oder Spezia­list:in – bei uns arbeitest du an vielfältigen, anspruchs­vollen Projekten und lernst täglich Neues aus der Praxis. Dabei stehen wir dir als Team bei jedem Projekt mit Erfahrung, Ideen und Rückhalt zur Seite.
Wir fördern individuelle Superkräfte.
Wir fördern deine persönlichen Talente und unterstützen dich gezielt dabei, diese aktiv weiter­zu­entwickeln – durch Weiter­bildungen, Mentoring und individuelle Entwicklungs­pfade.
Wir gehen voran und bewirken Veränderung.
«Die einzige Konstante ist die Veränderung» (Heraklit). Deshalb hinterfragen wir Bestehendes, lernen ständig neu, bleiben kritisch und haben den Mut, auch mal unkonven­tionelle Wege zu gehen – um Lösungen zu schaffen, die für Unternehmen und Menschen echten Mehrwert bieten.
Wir agieren auf Augenhöhe.
Wir pflegen kurze Entschei­dungs­wege und eine offene Kommunika­tion auf Augen­höhe. Eine respek­tvolle Feedback­kultur, Ver­trauen und Eigenverant­wortung sind für uns die Basis eines unter­stützenden Teamgeistes.
Wir achten auf individuelle Bedürfnisse.
Ob Teilzeit oder Vollzeit – wir passen uns deiner Lebensphase an und geben dir die Freiheit, deine Arbeit selbstbestimmt zu gestalten. Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Ausbildung – mit Gleitzeit, Homeoffice und flexiblem Feriensaldo.
Wir bieten faire BVG-Leistungen ohne Koordinationsabzug.
Wir behandeln Vollzeit- und Teil­zeitangestellte gleichwertig und gewähren allen Mitarbei­tenden BVG-Leistungen ohne Koordina­tionsabzug sowie weitere attraktive Vorteile.
Wir bieten Perspektiven auf Beteiligung.
Entsprechend deiner Qualifikation und deines Engagements hast du bei uns die Möglichkeit, dich auch auf Partnerebene zu beteiligen und unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.

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Wir freuen uns, von dir zu hören, wer du bist, was dich antreibt und weshalb du zu uns passt.

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Lara Hintermann People & Culture Managerin
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