Zur Verstärkung unseres wachsenden Teams suchen wir eine:n

Steuerexpert:in, 60-100%

Du hast Erfahrung in der steuerlichen Begleitung von Unternehmens- und Immobilientransaktionen und möchtest mit deiner Arbeit zur Zukunft von Schweizer KMUs beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig.

Wir fördern Vielfalt

Bei SOLVER schätzen wir unterschiedliche Perspektiven, Stärken und Erfahrungen – sie leisten einen wesentlichen Beitrag zu kreativen Lösungen und langfristigem Erfolg. Studien zeigen, dass sich Frauen seltener bewerben, wenn sie nicht alle Anforderungen erfüllen. Wir möchten diesem Muster bewusst entgegenwirken und ermutigen alle, sich unabhängig davon zu bewerben. Bei uns zählen dein Potenzial, deine Motivation und vor allem der persönliche Fit.

Was dich in deiner Rolle bei SOLVER erwartet

Spannende Kundenprojekte
Du arbeitest aktiv an vielseitigen Projekten im Steuerbereich – sei es bei Unternehmens- und Immobilientransaktionen, im Rahmen von Umstrukturierungen oder bei der steuerlichen Beratung von Privatpersonen zu deren komplexen Vermögens- und Nachfolgefragen. Du begleitest unsere Kund:innen von der Analyse, über die Entwicklung einer steuerlich intelligenten Lösung, bis hin zur Umsetzung.
Direkte Einblicke und Verantwortung
Du bist im Austausch mit Unternehmer:innen, Immobilieninvestor:innen und weiteren Stakeholdern und übernimmst schrittweise eigene Verantwortungsbereiche.
Entwicklung und Wachstum
Du unterstützt bei der Entwicklung und Gewinnung neuer Mandate, arbeitest in einem interdisziplinären Team an anspruchsvollen Projekten und verfeinerst kontinuierlich dein individuelles Beratungsprofil – bis hin zur Ausarbeitung eines eigenen Business Cases.
Raum für Mitgestaltung
Du bringst deine Ideen ein und wirkst unternehmerisch bei SOLVER mit.

Was du mitbringst

Betriebswirtschaftliche oder juristische Grundausbildung
Abgeschlossene Weiterbildung auf Expertenstufe
als dipl. Steuerexpert:in oder LL.M. Tax
Mindestens vier Jahre relevante Berufserfahrung im Steuerbereich, idealerweise mit ersten Erfahrungen in der Projektarbeit.
Neugier und Leidenschaft für die wirtschaftlichen, persönlichen und strukturellen Herausforderungen von KMUs – du musst nicht alles wissen, aber du arbeitest dich gerne in neue Themen ein und entwickelst passende Lösungen.
Freude daran, analytisch zu denken, Verantwortung zu übernehmen und Menschen in wichtigen unternehmerischen und persönlichen Übergängen mit Fachkompetenz und Empathie zu begleiten.
Offenheit für eine konstruktive Feedbackkultur, in der du dich einbringen und weiterentwickeln kannst.
Du bist mit Schweizerdeutsch vertraut und kannst dich in Gesprächen mit unseren Kund:innen sprachlich sicher bewegen.

7 Gründe, warum du bei uns arbeiten solltest.

Wir schaffen echte Erfahrungen.

Ob Generalist:in oder Spezialist:in – bei uns arbeitest du an vielfältigen, anspruchsvollen Projekten und lernst täglich Neues aus der Praxis. Dabei stehen wir dir als Team bei jedem Projekt mit Erfahrung, Ideen und Rückhalt zur Seite.

Wir fördern individuelle Superkräfte.

Wir fördern deine persönlichen Talente und unterstützen dich gezielt dabei, diese aktiv weiterzuentwickeln – durch Weiterbildungen, Mentoring und individuelle Entwicklungspfade.

Wir gehen voran und bewirken Veränderung.

«Die einzige Konstante ist die Veränderung» (Heraklit). Deshalb hinterfragen wir Bestehendes, lernen ständig neu, bleiben kritisch und haben den Mut, auch mal unkonventionelle Wege zu gehen – um Lösungen zu schaffen, die für Unternehmen und Menschen echten Mehrwert bieten.

Wir agieren auf Augenhöhe.

Wir pflegen kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikation auf Augenhöhe. Eine respektvolle Feedbackkultur, Vertrauen und Eigenverantwortung sind für uns die Basis eines unterstützenden Teamgeistes.

Wir achten auf individuelle Bedürfnisse.

Ob Teilzeit oder Vollzeit – wir passen uns deiner Lebensphase an und geben dir die Freiheit, deine Arbeit selbstbestimmt zu gestalten. Wir fördern die Vereinbarkeit von Familie, Beruf und Ausbildung – mit Gleitzeit, Homeoffice und flexiblem Feriensaldo.

Wir bieten faire BVG-Leistungen ohne Koordinationsabzug.

Wir behandeln Vollzeit- und Teilzeitangestellte gleichwertig und gewähren allen Mitarbeitenden BVG-Leistungen ohne Koordinationsabzug sowie weitere attraktive Vorteile.

Wir bieten Perspektiven auf Beteiligung.

Entsprechend deiner Qualifikation und deines Engagements hast du bei uns die Möglichkeit, dich auch auf Partnerebene zu beteiligen und unsere Zukunft aktiv mitzugestalten.

Jetzt online bewerben

Wir freuen uns, von dir zu hören, wer du bist, was dich antreibt und weshalb du zu uns passt.

Lara Hintermann People & Culture Managerin

+41 44 666 20 13
lara.hintermann@solver.ch

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